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2018河南淮滨农商行招聘小微客户经理20人

发布时间:2018-12-29 17:15:08 分类:招考公告 作者:张丽娟 来源:淮滨农商行
【导读】2018河南淮滨农商行招聘小微客户经理,本次招聘20人,报名截止时间1月8日,详情见公告,本次公告由华图农村信用社招聘网整理发布。

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2018河南淮滨农商行招聘小微客户经理,本次招聘20人,报名截止时间1月8日,详情见公告,本次公告由华图农村信用社招聘网整理发布。

根据业务发展需要,2018年河南淮滨农村商业银行股份有限公司公开招聘小微客户经理20名,现公告如下:

一、招聘计划及岗位

1.招聘名额:计划本次需要招聘小微贷客户经理20人

2.招聘岗位:小微贷客户经理

二、招聘范围和条件

1.拥护中华人民共和国宪法,忠实履行宪法和法律;

2.年满20周岁以上,年龄28周岁以下(1990年1月1日后出生);

3.全日制普通高等院校大学专科及以上学历;专业不限(经济贸易、财务会计、财政金融、工商管理、法学及计算机类等相关专业优先);

4.身体健康,形象好气质佳,会普通话,具有团队协作精神,具有良好的市场拓展、客户沟通、人际交往及维护客户关系的能力;

5.有良好的政治素养,爱岗敬业,品行端正,能保守工作秘密;

6.本地户籍或长期居住地在淮滨县辖内,同时鼓励周边地区志愿在淮滨县发展的外地户籍人员报名;

7.有下列情形之一的不得报考:

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的和被开除公职或学籍的;

(2)受党纪、政纪处分尚未解除的或因违法违纪正被调查处理的;

(3)现役军人,普通高等院校在校生;法律法规规定不得应聘的其他情形人员;

(4)未与其他单位解除劳动关系的;

(5)有隐瞒、编造虚假个人资料和经历的;

(6)不符合原人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部第6号令)中有关回避制度规定要求的;

(7)其他不符合报考资格条件的;

三、招聘原则

1.坚持按需设置岗位原则;

2.坚持公开、公平、公正、择优原则;

3.坚持考试、考核相结合原则;

4.坚持德才兼备原则;

5.坚持知识水平与实际工作能力并重原则。

四、身份及待遇

1.此次招聘的人员(劳务派遣制)不具有机关事业单位在编工作人员身份;

2.薪资福利:基本底薪+业绩提成+奖金+单位缴纳的国家规定各项社会保险(养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险);享受法定节假日,专业技能培训,为员工快速成长提供良好的晋升渠道;基本底薪为每月2000元(含个人社保缴费部分),以后根据个人业绩逐步增加;

五、报名事项

(一)报名时间地点

2018年12月29日--2019年元月8日止,招聘公告在信阳市人力资源和社会保障局网站及淮滨论坛(www.huaibin88.cn)上发布。本次报名采取现场报名方式进行。

1.报名时间:2019年元月9日至2019年元月11日(上午8:30-11:30,下午2:30-5:30时)。

2.报名地点:淮滨农商银行五楼502室(地址:淮滨县乌龙大道中段),电话:刘经理17603769789;0376-7702788。信阳市人力资源和社会保障局二楼大厅(地址:信阳市羊山新区新五大道)。电话:0376-7676825。

3.面试时间另行通知;

(二)报名要求:

1.符合报名条件的须提供:

(1)近期一寸免冠彩色照片四张 、五寸全身生活照片一张;

(2)学历 、学位证书原件及复印件二份;

(3)本人有效居民身份证原件及复印件二份;

2.填报志愿:报名时须由本人持身份证填写《2018年淮滨农村商业银行股份有限公司小微客户经理报名表》。不允许委托他人填报;

六、招聘办法及程序

招聘分笔试、面试、体检、聘用等几个程序;

1.笔试

通过资格审查的人员直接参加笔试,笔试时间地点另行通知;

2.面试

根据笔试成绩,按照招聘岗位1:2的比例由高分到低分确定进入面试人员,面试时间地点另行通知。

3.体检

根据综合成绩排名(笔试成绩占比40%,面试成绩占比60%),按照招聘岗位1:1的比例由高分到低分确定进入体检人员,对有放弃体检或体检不合格的空缺岗位,按考生综合成绩由高分到低分依次替补。

七 、公示及聘用

考察合格拟聘用人员名单将由人力资源公司在信阳市人力资源和社会保障局网站上在进行公示。公示期限5天,并接受社会监督,对反映问题属实、不符合招聘条件的人员,不予聘用。

此次招聘为合同制用工,用工形式为劳务派遣制,由人力资源公司与聘用人员签订固定期限《劳动合同》后再向淮滨农村商业银行股份有限公司派遣。劳动合同一年一签。由淮滨农村商业银行股份有限公司负责日常考核,聘用期内不能履行工作职责的予以解聘;合同期满考核合格的可优先续签劳动合同。

信阳市利民人力资源开发有限公司受委托发布

2018年12月29日

(编辑:王富贵儿)
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