2018招商银行总行战略规划与执行部招聘启事

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2018招商银行总行战略规划与执行部招聘启事，本次招聘若干人，招聘岗位及应聘要求详情见公告，本次公告由银行招聘网整理发布。

招商银行总行战略规划与执行部，定位为全行战略规划与执行的管理部门，为总行一级部门，负责通过组织与流程变革落实全行战略转型。

因工作需要，现面向全社会诚聘英才，欢迎有志于从事大数据管理工作的专业人才加入，招聘岗位及相关要求如下：

一、数据管理岗(领域研究方向)

(一)岗位职责：

1.跟踪、研究大数据与机器学习、人工智能在客户营销、风险管理、经营分析等业务领域的应用，支持我行大数据应用;

2.研究大数据策略，制定规划并推动落地实施，负责大数据新技术和创新模式在行内的应用。

(二)任职要求：

1.35岁以下，全日制本科及以上学历，具有数学、计算机、金融工程、统计或计量经济学等专业背景者优先;

2.在大数据与机器学习、人工智能任一方向上，有扎实的理论研究及工程实践经验;

3.有银行、互联网金融从业经验优先。

二、数据管理岗(数据应用方向)

(一)岗位职责：

1.负责整合零售、公司、风险相关的行内外部数据，对客户全生命周期管理策略进行分析，形成相关分析报告;

2.负责营销、风险、服务等方向的数据分析挖掘，建立特征和模型，支持获客、智能推荐、反欺诈、风险预警、客户流失挽留等应用场景;

3.负责用户画像，建立并完善客户标签体系。

(二)任职要求：

1.35岁以下，全日制本科及以上学历，具有计算机、数据挖掘、统计等专业背景者优先;

2.熟悉sqlserver\DB2\Mysql\Oracle\TD等主流数据库，能够熟练熟练使用一种数据分析工具，如SAS\SPSS\R\PYTHON等，具有大数据或者数据仓库实际项目开发经验者优先;

3.具有金融行业用户画像、客户营销、风险管理、经营分析等相关挖掘模型建设和应用经验者优先。