2018年江苏如东农村商业银行小微事业部招聘简章

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2018年江苏如东农村商业银行小微事业部招聘简章，本次招聘若干人,报名截止时间2018年11月5日。,详情见公告，本次公告由华图农村信用社招聘网发布。

银行简介：

江苏如东农村商业银行股份有限公司现有在职员工674人，下设1个营业部、48家支行，存贷款总量始终位居全县各金融机构首位，先后荣获中国服务小微企业领军银行、中国最具成长性银行、江苏省文明单位、南通市文明单位、如东县服务地方经济社会建设先进金融单位等荣誉，是“业务发展快、综合实力强、地方贡献大、服务网点多”的地方主流品牌银行。

一、基本条件

（一）遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良信用、从业记录。

（二）有较强的事业心和责任感，具有履行岗位职责所需的专业能力、沟通能力、学习能力和团队合作精神，能吃苦耐劳。

（三）具有良好的心理素质和正常履行工作职责的身体素质。

二、招聘岗位及具体要求

（一）小微事业部总经理 1名

1.年龄40周岁以下，条件优秀的可放宽至45周岁。

2.全日制普通高等院校本科以上学历。经济、金融、营销专业优先。

3.熟悉银行相关业务和操作流程，具备较强营销管理、拓展能力和广泛的客户资源，银行业金融机构小微贷款营销管理三年 以上从业经历。

（二）小微事业部副总经理1名

1.年龄35周岁以下，条件优秀的可放宽至40周岁。

2.全日制普通高等院校本科以上学历。经济、金融、营销专业优先。

3.熟悉银行相关业务和操作流程，熟悉授信审批和风险控制、客户经理管理和薪酬考核。银行业金融机构小微贷款营销管理 三年以上从业经历。

（三）小微产品经理1名

1.年龄35周岁以下，条件优秀的可放宽至40周岁。

2.全日制普通高等院校本科以上学历。

3.具备2年以上小微客户经理、小微产品经理或风控审查从业经历，熟悉个贷政策、产品、系统。计算机操作技能较强，熟练运用各种办公软件。

三、发展空间

本着尊重人才、培养人才的理念，我行将为您提供具有市场竞争力的薪酬及福利、系统的专业培训和广阔的职业发展空间。

四、报名方式

（一）如东农村商业银行招聘公告通过如东农村商业银行官网、如东农村商业银行微信公众号、南通日报、如东日报、相关人才招聘网等进行发布。如凡有意应聘、并符合上述条件的人员，请登录江苏如东农村商业银行股份有限公司网站下载《应聘报名表》，如实填写个人信息后以电子版形式发送到资料接受邮箱，邮箱名称格式为“应聘xx岗位+姓名”。

应聘报名表：提供电子档近期免冠1寸照片；工作经历时间填写必须明确到月份且连贯；面试时应聘者签名处需亲笔签名。

（二）笔试时提供相关证书原件及复印件：

1.身份证、学历证书及其他相关证书；

2.教育部学历证书电子注册备案表（需在验证有效期内）；

（三）报名截止时间：2018年11月5日。

五、招聘流程：投递资料-资料审核-笔试-面试-资格审查（背景调查）-体检-公示-录用。

六、注意事项

（一）应聘者提供材料恕不退还，应聘者个人信息仅用于本次招聘，我行将对应聘材料严格保密。

（二）招聘期间，将通过电话、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通讯畅通。凡未能取得联系的，视为应聘者自动放弃。对于未通过的应聘者不再另行通知。

（三）应聘者提供的资料和填写的信息须真实、完整、有效，否则我行有权取消其录用资格。

（四）如东农村商业银行在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。本次招聘不向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。

如东农村商业银行官网：www.jsrrcb.com

资料接受邮箱：hr@jsrrcb.com

如东农村商业银行地址：如东县掘港镇钟山路66号

联系人：陈经理   联系电话：0513-84118633

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