2018年交通银行总行信息技术管理部社会招聘公告

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2018年交通银行总行信息技术管理部社会招聘公告，本次招聘若干人，招聘岗位及应聘要求详情见公告，本次公告由银行招聘网整理发布。

大数据工程师

职位描述:

1．负责跟踪大数据相关的前沿技术，负责交行日常大数据架构的整体设计、规划、研发、项目建设及日常管理工作；

2．负责做好对大数据应用的规划，充分挖掘业务应用场景，推动大数据在行内的充分应用，协助做好相应的大数据治理；

3．负责大数据的采集、存储、处理，通过分布式大数据平台加工数据，支持业务管理决策；

4．负责大数据产品的研发，通过对数据的理解，发掘数据价值，探索大数据商业化。

职位要求:

1．全日制大学全日制本科及以上学历，计算机、数学统计等相关专业，人工智能领域相关专业优先，年龄35周岁以下，研究生及以上学历优先。

2．硕士研究生2年以上、全日制本科3年以上金融、互联网大数据相关工作或项目经验。如果您在招聘阶段有任何疑问，可加入银行秋招备考QQ群

3. 实际参与过大型数据平台建设，有海量数据处理经验，对大数据组件，例如Hbase、Spark等有较深理解，有华为FusionInsight平台使用经验者优先。

4．熟练掌握数据建模算法，熟练应用SAS、R、Python等分析工具。

5．具有较强的分析理解能力、沟通协调能力和文字表达能力，良好的逻辑思维能力及稳定的心理素质，强烈的责任感和团队合作精神。

系统架构师

职位描述:

1．研究国内外信息技术发展最新趋势、新技术应用，结合交行业务发展需要，制定全行（集团）基础架构、系统技术发展规划，研究并推动技术及业务创新。

2．基于业界成熟的IT运维管理模型，建立并持续优化全行系统各项工作应遵循的管理制度及工作流程。

3．根据系统相关架构和技术发展规划，组织推进全行重点项目的规划设计、评审与实施；提供系统相关架构和技术相关的方案建设。

4．研究并制定基础架构、系统配套资源的选型及配置方案，协助完成相关软硬件产品的购置和管理工作。

5．熟悉全行系统运行情况，通过日常监控与管理，定期编制全行系统运行报告，实现上述架构内容的优化、日常运维所需资源有序调配并提供后台技术支持。

6．组织全行系统技术人员的技术培训、经验交流、新产品、新技术介绍及研讨工作。

职位要求:

1．全日制大学全日制本科及以上学历，计算机、通信工程、电子信息工程等相关专业，年龄35周岁以下，研究生及以上学历优先。

2．硕士研究生1年以上、全日制本科3年以上系统建设、管理、规划经验，国内大型金融机构从业经验者优先。

3．熟悉各类主流小型机、PC服务器、存储等系统设备特性，精通操作系统和数据库技术，具有AIX、HP-UX、Linux、IBM DB2、虚拟化、系统高可用及集群架构设计等方面技术经验。

4．具有较强的分析理解能力、沟通协调能力和文字表达能力，良好的逻辑思维能力及稳定的心理素质，强烈的责任感和团队合作精神。

5．具有系统架构师、高级工程师以及专业技术中高级认证者优先。

产品创新分析师

职位描述:

1．跟踪市场前沿，研究国内外信息科技发展最新趋势，结合我行业务发展需要，制订创新产品发展规划和阶段性目标。

2. 针对前瞻性领域，进行课题研究、项目孵化，开展应用创新试点，推进应用落地。

3. 负责产品创新管理体制机制、流程规划等制订，负责推进产品生命周期的各个环节，完成产品设计、需求分析、运营推广、产品改进等全流程工作，不断提升产品质量。

4．负责按照战略规划收集研究金融产品新动向、趋势发展以技术发展方向并分析整理。

职位要求:

1．计算机、金融相关专业硕士以上学历，年龄35周岁以下。

2．具有金融机构2年以上工作经历，且有人工智能、区块链、大数据等一项或者多项金融科技实际应用设计经验者优先。

3．从事过产品研发与管理项目的实施，熟悉互联网产品设计及研发全过程，具备一款以上互联网或人工智能产品研发经验。熟悉主流开发框架，掌握至少一种原型设计工具。

4．具有较强的金融分析管理能力。综合素质较高，能够准确把握宏观经济金融形势，熟悉相关政策和法规，熟悉银行基础理论，把握产品研发方向。

5．对新型业务和技术敏感，对工作充满热情，富有创新精神，能承受较大的工作压力。

6．具有良好的团队合作精神、沟通能力和应变能力，以及认真负责的工作态度，具有较强责任心。

7．具有较强的综合分析能力、沟通协调能力和文字表达能力，良好的逻辑思维能力及稳定的心理素质，强烈的责任感和团队合作精神。

项目管理

职位描述:

1.参与制定全行信息系统项目管理规范。

2.负责协调应用系统的开发和测试工作，跟踪项目的实施全过程。

3.承担全行重点项目的项目管理工作。

4.承担功能点估算方法在全行的应用和推广工作。

5.参与DevOps流程落地和敏捷转型推广工作。

职位要求:

1．全日制本科及以上学历，计算机技术、电子工程、信息管理、软件工程等相关专业，年龄35周岁以下，研究生及以上学历优先。

2．硕士研究生1年以上、全日制本科3年以上金融行业相关工作经历，熟悉银行业务，有丰富的银行应用系统开发经验或DevOps实施经验为佳。

3．掌握软件功能点估算方法，熟悉统计过程控制原理和方法，具有相应的工作经验，能对数据进行统计分析，建立和维护相关的管理模型。

4．具有较强的综合分析能力、沟通协调能力和文字表达能力，良好的逻辑思维能力及稳定的心理素质，强烈的责任感和团队合作精神。

信息安全

职位描述:

1.负责全行网络攻防评估与安全检测。

2.负责全行安全技术防御体系建设。

职位要求:

1．全日制大学全日制本科及以上学历，信息安全管理或相关专业，年龄35周岁以下（条件较好者可适当放宽），研究生学历优先。

2.硕士研究生1年以上工作经验，全日制本科3年以上工作经验。

3.熟练掌握互联网安全防护技术、云安全技术，且有较为丰富的实战经验。

4.精通Java语言及J2EE体系结构。

5.具备数据挖掘和人工智能的相关知识和技能。

6.具有较强的综合分析能力、沟通协调能力、逻辑思维能力和文字表达能力，具有稳定的心理素质，强烈的企业责任感和团队合作精神，身体健康。

7.获得CISA、CISP、CISSP等资格认证证书者优先。

规划管理

职位描述:

1.研究制定信息化建设中长期发展规划和年度计划，跟踪落实计划执行情况，撰写各类信息化建设工作报告，为管理层决策提供相关依据。

2.研究IT治理相关理论和实践，组织制定、完善科技管理管理规章制度及工作流程，定期回顾、监督检查管理制度的执行。

3.研究制定信息化建设资源投入规划，归口管理全行IT项目采购、合同、付款职责，审核科技相关采购、招标需求，统筹策划和确定采购内容，审核合同和付款申请，协助做好预算执行管控。

4.研究制定外购电子信息统一共享和整合使用规划，研究系统对接、搭建镜像、落地存储等多种措施，提高外购电子信息利用率和共享度。分析和挖掘外部数据价值，为业务和管理决策提供支持。

职位要求:

1.年龄38周岁以下，全日制大学本科及以上学历，计算机、信息系统管理、财务管理等相关专业。硕士研究生及以上学历者优先。

2．本科1年以上相关工作经验。

3. 具有制定企业信息化建设中长期规划、撰写经营管理或重大项目建设报告的经验。金融行业科技商务管理和外购数据分析工作经验者优先。

4.具有较强的综合分析能力、数据分析能力、沟通协调能力和文字表达能力，良好的逻辑思维能力及稳定的心理素质，强烈的责任感和团队合作精神。

AI工程师

职位描述:

1．负责跟踪人工智能前沿技术，对交行人工智能未来发展和应用进行设计、规划、研发、项目建设及日常管理工作。

2．负责人工智能相关业务场景调研、分析，推进机器学习等智能化应用落地。

3．对搭建、优化、训练等形成方法论与可复制成果。

职位要求:

1．全日制大学全日制本科及以上学历，计算机、数学统计等相关专业，人工智能领域相关专业优先，年龄35周岁以下，研究生及以上学历优先。

2．硕士研究生2年以上、全日制本科3年以上金融、互联网人工智能领域相关工作或项目经验。

3．了解人工智能、机器学习、深度学习、模式识别、知识图谱、卷积神经网络、递归神经网络等，对语音识别、计算机视觉、自然语言处理有较深入的认识。

4．具有较强的分析理解能力、沟通协调能力和文字表达能力，良好的逻辑思维能力及稳定的心理素质，强烈的责任感和团队合作精神。