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2018年天津银行总行社会招聘公告

发布时间:2018-08-14 09:24:22 分类:招考公告 作者:鲁春会 来源:天津银行
【导读】2018年天津银行总行社会招聘公告,本次招聘若干人,报名截止时间2018.8.13-2018.8.26,招聘岗位及应聘要求详情见公告,本次公告由银行招聘网发布。

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2018年天津银行总行社会招聘公告,本次招聘若干人,报名截止时间2018.8.13-2018.8.26,招聘岗位及应聘要求详情见公告,本次公告由银行招聘发布。

天津银行股份有限公司(Bank of Tianjin CO.,LTD.),简称天津银行(Bank of Tianjin ),是香港联合交易所主板上市公司,股票代码1578,总部位于天津。

天津银行前身为城市信用社。1996年11月,经中国人民银行批准,在65家城市信用社的基础上组建为“天津城市合作银行”,成为首批获准组建的5家城市合作银行之一。1998年8月,按照国务院要求,更名为“天津市商业银行”。2006年,引入澳新银行作为境外战略投资者。2007年2月,经中国银监会批准,更名为“天津银行”,并获准跨区域经营,先后在北京、石家庄、上海、济南、成都设立一级分行,从地方银行变身为区域性股份制银行。2016年3月,在香港上市,成为天津市国有企业IPO募集资金最高和资产规模最大的上市公司。

截止目前,天津银行在全国范围内设有1家营业部、6家中心支行、7家一级分行及6家二级分行,共计241家营业机构。出资设立了天银金融租赁股有限公司、天津市蓟州村镇银行以及宁夏和新疆自治区7家津汇村镇银行,机构布局覆盖京津冀、长三角及中西部地区重要城市。

凭借优质的金融服务,天津银行赢得了社会各界的广泛赞誉,在英国《银行家》杂志世界银行1000强排名中,天津银行位列199名,较上年提升12位,首次跻身200强。同时还获得“年度卓越城市商业银行”、“年度十佳城市商业银行”、“年度成长卓越奖”、“最佳上市公司”、“最具潜力上市公司”等荣誉称号。

因业务发展需要,总行E天津银行部面向社会公开招聘,诚邀有志之士加入!

一、招聘岗位

1.信贷产品研发岗(合作贷款)

岗位职责:

(1)负责线上合作贷款产品的创新设计、需求编写、验收测试、配合产品上线推广等工作

(2)与IT派驻团队、风控授信派驻团队紧密配合,配合推动产品研发、风控模型搭建;

(3)跟踪分析平台各项运营数据,分析客户需求和市场情况,对业务发展模式进行可行性分析,并完成对现有业务的优化改进,探索最新的产品方案;

(4)负责协助制定本条线业务制度和具体操作规程,配合进行产品的运行管理与维护。

招聘条件:

(1)年龄35周岁及以下;国内外重点院校,全日制本科及以上的学历,财经类或金融等相关专业

(2)从事金融工作5年以上的,具备3年以上的零售银行或资产管理产品开发经历

(3)身体健康、品行端正,无不良从业记录;符合天津银行亲属回避相关规定。

2.产品运行管理岗(合作贷款)

岗位职责:

(1)负责参与制定本条线业务制度和具体操作规程;

(2)负责网贷系统日常运行管理与支持,并对相关业务进行数据统计分析,提交相关分析报告;

(3)负责监督线上合作贷款规模使用、贷款质量情况及贷后管理工作;

(4)适时提出线上合作贷款定价策略和信贷政策意见与建议,监控价格变化;

(5)根据检测预警报告,提出停止合作方及合作产品的意见建议。如果您在招聘阶段有任何疑问,可加入银行秋招备考QQ群

招聘条件:

(1)年龄35周岁及以下;全日制本科及以上的学历;经济、金融、计算机应用、网络、电子商务、信息管理或其他相关专业

(2)从事金融工作3年(含)以上的,具备金融工作零售银行或资产管理产品开发经历者优先。

(3)身体健康、品行端正,无不良从业记录;符合天津银行亲属回避相关规定。

3.资深敏捷教练

岗位职责:

(1)负责建立和维护项目管理体系,监督项目按照部门规划和管理制度执行,协调工作计划和考核指标并监督落实;

(2)负责工作流程制定和落地实施,统筹推动项目管理工作;

(3)引入敏捷开发实践或项目管理实践,结合产品和团队特点制定针对性的效率提升方案;

(4)负责基于团队敏捷实践情况,持续改进并帮助团队提升工作效率;

(5)负责为团队提供必要的敏捷培训,推进敏捷知识的传播与分享。

招聘条件:

(1)年龄35周岁及以下;国内外重点院校,全日制本科及以上的学历,财经类或金融、计算机等相关专业

(2)从事金融工作10年以上的,具备5年以上的大型互联网公司金融科技部门工作经历

(3)身体健康、品行端正,无不良从业记录;符合天津银行亲属回避相关规定。

4.信贷产品研发岗(自营贷款)

岗位职责:

(1)负责线上合作贷款产品的创新设计、需求编写、验收测试、配合产品上线推广等工作;

(2)与IT派驻团队、风控授信派驻团队紧密配合,配合推动产品研发、风控模型搭建;

(3)跟踪分析平台各项运营数据,分析客户需求和市场情况,对业务发展模式进行可行性分析,并完成对现有业务的优化改进,探索最新的产品方案;

(4)负责协助制定本条线业务制度和具体操作规程,配合进行产品的运行管理与维护。

招聘条件:

(1)年龄35周岁及以下;国内外重点院校,全日制本科及以上的学历,财经类或金融等相关专业

(2)从事金融工作5年以上的,具备3年以上的零售银行或资产管理产品开发经历。

(3)身体健康、品行端正,无不良从业记录;符合天津银行亲属回避相关规定。

5.产品运行管理岗(自营贷款)

岗位职责:

(1)负责协助制定本条线业务制度和具体操作规程;

(2)负责线上自营贷款系统日常运行管理与支持,并对业务进行数据统计分析,提交相关分析报告;

(3)按照外部监管部门及内部管理要求实施E天津银行业务管理,负责对产品及业务进行报备、备案及审批工作;

(4)协助进行线上自营贷款业务运行质量管理,组织日常检查和业务培训。

招聘条件:

(1)年龄35周岁及以下;全日制本科及以上的学历;经济、金融、计算机应用、网络、电子商务、信息管理或其他相关专业

(2)从事金融工作3年(含)以上的,具备零售银行或资产管理产品开发经历者优先。

(3)身体健康、品行端正,无不良从业记录;符合天津银行亲属回避相关规定。

(编辑:鲁春会)
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