2018年交通银行江苏苏州分行社会招聘公告

2019银行秋招备考指导

2019银行秋招试题资料

2018年交通银行江苏苏州分行社会招聘公告，本次招聘若干人，报名截止时间9月30日，招聘岗位及应聘要求详情见公告，本次公告由银行招聘网发布。

一、业务营运序列(昆山)

招聘人数：2人

工作地点：苏州

职位描述:

(1)办理各类会计结算业务，确保银行本外币会计结算工作顺利进行;

(2)做好各类帐户的开立和维护工作，确保帐户资料准确、完整;管理相关凭证、印章等;

(3)认真执行现金管理制度和反洗钱相关规定;

(4)了解各种银行金融产品特点，做好柜面的营销和推荐工作;

(5)根据服务的相关礼仪和规范，做好客户服务工作。

职位要求:

(1)全日制本科及以上的学历和学位(具备8年以上的相关岗位工作经验的紧缺专业人才及管理营销人才，学历可放宽至大专);

(2)年龄38周岁以下;

(3)具备两年以上的相关岗位工作经验(金融同业正式员工相关工作经验可放宽至一年)

(4)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关专业，熟悉金融、经济基础知识;

(5)具有相关资格证书者优先;

(6)具有良好的语言表达能力和沟通能力，较强的工作责任心和团队协作精神;

(7)身体健康，形象气质好;品行端正，无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。

二、营销拓展序列(张家港)

招聘人数：1人

工作地点：苏州

职位描述:

(1)认真学习并掌握我行相关产品特点及业务知识;

(2)积极做好客户的营销开拓及维护工作;

(3)深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案;

(4)严格执行客户经理日常工作规范要求，做到合规营销。

职位要求:

(1)全日制本科及以上的学历和学位(具备8年以上的相关岗位工作经验的紧缺专业人才及管理营销人才，学历可放宽至大专);

(2)年龄38周岁以下;

(3)具备两年以上的相关岗位工作经验(金融同业正式员工相关工作经验可放宽至一年)

(4)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关专业，熟悉金融、经济基础知识;

(5)具有相关资格证书者优先;

(6)具有良好的语言表达能力和沟通能力，较强的工作责任心和团队协作精神;

(7)身体健康，形象气质好;品行端正，无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。

三、营销拓展序列(吴江)

招聘人数：1人

工作地点：苏州

职位描述:

(1)认真学习并掌握我行相关产品特点及业务知识;

(2)积极做好客户的营销开拓及维护工作;

(3)深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案;

(4)严格执行客户经理日常工作规范要求，做到合规营销。

职位要求:

(1)认真学习并掌握我行相关产品特点及业务知识;

(2)积极做好客户的营销开拓及维护工作;

(3)深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案;

(4)严格执行客户经理日常工作规范要求，做到合规营销。

四、营销拓展序列(太仓)

招聘人数：2人

工作地点：苏州

职位描述:

(1)认真学习并掌握我行相关产品特点及业务知识;

(2)积极做好客户的营销开拓及维护工作;

(3)深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案;

(4)严格执行客户经理日常工作规范要求，做到合规营销。

职位要求:

(1)全日制本科及以上的学历和学位(具备8年以上的相关岗位工作经验的紧缺专业人才及管理营销人才，学历可放宽至大专);

(2)年龄38周岁以下;

(3)具备两年以上的相关岗位工作经验(金融同业正式员工相关工作经验可放宽至一年)

(4)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关专业，熟悉金融、经济基础知识;

(5)具有相关资格证书者优先;

(6)具有良好的语言表达能力和沟通能力，较强的工作责任心和团队协作精神;

(7)身体健康，形象气质好;品行端正，无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。

五、营销拓展序列(市区)

招聘人数：2人

工作地点：苏州

职位描述:

(1)认真学习并掌握我行相关产品特点及业务知识;

(2)积极做好客户的营销开拓及维护工作;

(3)深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案;

(4)严格执行客户经理日常工作规范要求，做到合规营销。

职位要求:

(1)全日制本科及以上的学历和学位(具备8年以上的相关岗位工作经验的紧缺专业人才及管理营销人才，学历可放宽至大专);

(2)年龄38周岁以下;

(3)具备两年以上的相关岗位工作经验(金融同业正式员工相关工作经验可放宽至一年)

(4)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关专业，熟悉金融、经济基础知识;

(5)具有相关资格证书者优先;

(6)具有良好的语言表达能力和沟通能力，较强的工作责任心和团队协作精神;

(7)身体健康，形象气质好;品行端正，无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。

六、营销拓展序列(昆山)

职位描述:

(1)认真学习并掌握我行相关产品特点及业务知识;

(2)积极做好客户的营销开拓及维护工作;

(3)深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案;

(4)严格执行客户经理日常工作规范要求，做到合规营销。

职位要求:

(1)全日制本科及以上的学历和学位(具备8年以上相关岗位工作经验的紧缺专业人才及管理营销人才，学历可放宽至大专);

(2)年龄38周岁以下;

(3)具备两年以上的相关岗位工作经验(金融同业正式员工相关工作经验可放宽至一年)

(4)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关专业，熟悉金融、经济基础知识;

(5)具有相关资格证书者优先;

(6)具有良好的语言表达能力和沟通能力，较强的工作责任心和团队协作精神;

(7)身体健康，形象气质好;品行端正，无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。

以上截止时间：2018年9月30日