2018年成都银行重庆分行招聘启事(2)

3. 个人业务客户经理

（1）年龄35周岁（含）以下；全日制大学本科及以上的学历，经济、金融、法律、会计、市场营销等相关专业毕业。具有2年以上的银行信贷或个人银行营销工作经历；条件特别优秀者，可适当放宽。

（2）具备丰富客户资源者优先。

4. 柜面主管

（1）年龄35周岁（含）以下；全日制大学本科及以上的学历，经济、金融、会计等相关专业毕业。

（2）具有4年以上的柜面工作经历，熟悉银行柜面工作相关法律法规、工作流程及制度。

（3）同等条件下，取得会计从业资格证、银行从业资格证、证券从业资格证等相关金融类资格证书优先。

5. 综合柜员岗

（1）年龄25周岁（含）以下；全日制大学本科及以上的学历，经济、金融、会计等相关专业毕业。

（2）同等条件下，有柜面工作经验、取得会计从业资格证、银行从业资格证、证券从业资格证等相关金融类资格证书者优先。

四、用工方式：

录用人员均与我行签订劳动合同。

（一）业务营销团队负责人、公司业务客户经理、个人业务客户经理、柜面主管为合同制行员，初次签订劳动合同期限为5年，到期后可续签。

（二）综合柜员岗为合同制柜员，签订一次性劳动合同，期限8-9年。入行满3年后，可参加3次转合同制行员考试。

五、应聘方式：

请登录成都银行官网(http://www.bocd.com.cn)，进入“人才招聘—简历表下载”专栏下载《成都银行应聘报名表》，填写完整并附个人生活近照发送至cqhr@bocd.com.cn（电子邮件主题请以“成都银行重庆分行——姓名——应聘岗位”命名）。

六、报名截止时间：2018年7月15日

七、注意事项：

（一）应聘者应对简历内容的真实性负责，如与事实不符，我行将取消应聘资格。

（二）我行将以电话、短信、电子邮件方式通知招聘相关事宜，请确保通讯畅通。

成都银行股份有限公司

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