2018山西阳泉市商业银行公开选聘高管人员简章(2)

　　（三）笔试

　　笔试内容：运营总监、风险总监、财务总监考试内容为山西省银监局高管人员考试题库内容，信息总监考试内容为金融科技类相关知识，考试时间120分钟，满分100分。

　　笔试时间: 2018年5月26日上午9：00—11：00

　　笔试地点：按照准考证上地点参加考试。参加考试时，考生必须同时携带准考证和有效期内的二代身份证。缺少证件的考生不得参加考试。笔试成绩按照从高分到低分排序，确定每个职位的前5名人选进入专家遴选考评环节，报考人数5人及以下的职位，按笔试成绩实行末位淘汰。

　　（四）专家遴选

　　进入专家遴选环节人员按要求填写并提交《公开选聘阳泉市商业银行高管人员专家遴选综合材料》及相关证明材料。阳泉市人事考试中心组织专家对每名人选的综合材料进行深度分析，量化打分，满分100分。

　　（五）面试考评

　　组织专家组成考评面试组对入围人选进行面试，并根据面试情况进行评价打分。面试采用半结构化面试的方式，测评考生的综合素质，时间20分钟（包括：自我介绍、回答问题、专家提问三个环节）。

　　面试满分100分。从考官给出的分数中，去掉一个最高分和一个最低分后的平均分为该考生的面试成绩。

　　综合成绩=笔试成绩×50%+专家遴选成绩×20%+面试考评成绩×30%，按照从高分到低分排序，确定每职位第一名进入体检考察环节。

　　（六）组织体检、考察

　　对入围体检考察人员进行体检、考察，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，考察内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现等，并对报考者提供报考信息的真实性和档案进行复审或审核。

　　（七）研究决定

　　根据考察情况，经中共阳泉市商业银行委员会研究确定拟任职人选。

　　如无合适的拟任职人选，职位可空缺。

　　（八）公示任用

　　对拟任职人选进行任前公示。公示结果不影响任职的，按有关法律和章程办理。

　　拟任职人选应自公示结束之日起30日内办理好入职手续，否则不予录用。

　　新聘任的高管实行一年试用期，试用期间，享受阳泉市商业银行高管工资福利待遇。能够全面完成各项考核任务的年薪50万元，业绩突出，超额完成任务的按超完比例计发。

　　三、监督

　　本次公开选聘工作由阳泉市商业银行纪委进行全程监督，并全程跟踪并受理、核查有关投诉举报。

　　监督举报电话：0353-3338881（阳泉市商业银行纪委）

　　咨询联系电话：0353-2295107（阳泉市人事考试中心）

　　0353-3338099（阳泉市商业银行）

　　0353-3338096（阳泉市商业银行）

　　附件：阳泉市商业银行公开选聘高管人员报名表

　　阳泉市商业银行

　　2018年5月7日

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