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2018赣州银行江西上饶分行社会招聘启事

发布时间:2018-02-09 09:13:05 分类:招考公告 作者:鲁春会 来源:赣州银行
【导读】因业务发展需要,2018赣州银行江西上饶分行进行社会招聘,报名截止时间:即日起至2月28日。

  因业务发展需要,现诚邀上饶地区广大金融精英加盟,我们将为您提供具有竞争力的薪酬待遇、广阔的职业发展空间,期待与您携手共创美好未来!

  一.工作地点

  上饶市城区或弋阳县。

  二.基本条件

  1.具有良好的政治素质和思想品德,遵纪守法,诚实守信,无不良记录;

  2.认同赣州银行文化,热爱银行工作;

  3.有事业心.进取心,责任创新意识强;

  4.具备良好的沟通能力.组织协调能力和团队合作意识;

  5.身心健康,品行端正,形象气质佳;

  6.具有银行相关岗位从业经验人员需提供从业证明等材料;

  7.户籍为上饶市及所辖县(区)(以户口本为准);或配偶、直系亲属为上饶户籍;

  8.符合外部监管及赣州银行亲属回避制度相关要求。

  三.招聘岗位及条件

所属部门 岗位名称 需求人数 职位描述 职位基本要求
风险管理部 授信审查或放款审核岗 1 1.负责授信业务合规性审查工作; 1.年龄35周岁(含)以下;
  2.本科及以上学历,经济、法律和金融类相关专业;
2.负责信贷业务放款审核; 3.2年以上银行工作经验、1年以上银行授信审查工作经历,或者3年以上信贷岗位工作经历,熟悉风险管理知识。
   
3.负责报表填报。 4.熟悉银行统计报表知识。
综管部 行政管理岗 1 从事文秘宣传、人力资源、日常事务及外部联络等工作。 1.年龄35周岁(含)以下;
2.本科及以上学历,中文、经济或金融类相关专业;
3.2年以上行政文秘、后勤保障、人力资源等相关工作经验,能熟练操作电脑,熟悉办公自动化软件;
 
4.具有较强的文字处理能力、沟通协调能力、宣传策划能力及综合分析能力,有银行从业经验者、中共党员优先。
公司业务部 团队长 2 1.负责管理营销团队; 1.年龄35周岁(含)以下;
  2.本科及以上学历,经济或金融类相关专业;
2.履行市场营销职责,制定营销计划,组织营销活动; 3.具有3年以上银行相关工作经验,2年以上银行对公信贷、营销业务团队负责人工作经验;具有一定的客户资源;具有贸金、国际结算业务工作经验优先考虑;
  4.有良好的团队管理能力和沟通协调能力,风险管理意识强,能独立带领团队开拓市场;
3.完成对公条线各项指标和任务。 5.具有丰富的社会资源者可以适当放宽条件。
客户经理 若干 1.负责对公信贷及有关业务营销; 1.年龄35周岁(含)以下;
  2.本科及以上学历,经济或金融类相关专业;
2.负责授信、票据融资等工作。 3.2年以上银行工作经验,1年以上银行对公信贷、营销工作经验;具有一定的客户资源;具有外汇业务工作经验的优先考虑;
  4.具有丰富的社会资源者可以适当放宽条件。
个人业务部 负责人   1.负责零售业务管理; 1.年龄35周岁(含)以下;
  2.本科及以上学历,经济或金融类相关专业;
2.履行营销策划、市场分析、客户分配、营销团队建设; 3.5年以上银行相关管理工作经验;2年以上零售业务团队负责人工作经历;
   
3.完成零售条线各项指标和任务。 3.具有良好的团队管理能力和沟通协调能力,风险管理意识强,能独立带领团队开拓市场;
  4.具有丰富的社会资源,有信州区、上饶县等周边地区工作经验者优先。
客户经理 若干 1.负责对私信贷及有关业务营销; 1.年龄35周岁(含)以下;
  2.本科及以上学历,经济或金融类相关专业;
2.负责零售负债、产品管理等工作。 3.2年以上银行工作经验,1年以上银行个人信贷、营销工作经验;
  4.具有丰富的社会资源,有信州区、上饶县等周边地区工作经验者优先。
营销员 若干   1.年龄30周岁(含)以下;
  2.大专及以上学历,经济或金融类相关专业;
负责对私有关业务营销。 3.具有丰富的社会资源,有信州区、上饶县等周边地区工作经验者优先。
   
   
支行 支行负责人 1 负责市场营销及信贷管理工作,指导和确定支行经营目标,营销方向和策略。 1.年龄40周岁(含)以下;
 
2.本科及以上学历,经济或金融类相关专业;
 
3.有5年以上银行从业经历,并从事两个以上不同条线岗位,其中至少担任一级支行副职及以上岗位者优先;
 
4.熟悉商业银行业务经营、风险控制及资源配置,具备较强的市场洞察力;熟悉金融市场状况,对银行业市场竞争具有全面深入的了解;
 
5.具有丰富的社会资源,有弋阳县工作经验者优先;
 
6.特别优秀者可适当放宽条件。
客户经理 若干 1.负责对公、对私信贷及有关业务营销; 1.年龄35周岁(含)以下;
  2.本科及以上学历,经济或金融类相关专业;
2.负责授信、票据融资、零售等工作。 3.2年以上银行工作经验,1年以上银行信贷、营销工作经验;具有一定的客户资源;
  4.有弋阳县工作经验,具有丰富的社会资源者可以适当放宽条件。
营业部 1 负责支行营业部运营管理。 1.年龄35周岁(含)以下;
  2.本科及以上学历,法律、财经类相关专业;
负责人 3.有3年以上银行柜面业务工作经验;具有一定的客户资源;具有1年以上团队长及管理岗位经验;
  4.具有丰富的社会资源者可以适当放宽条件。
营业部 1 负责营运业务的开展及运营业务风险防范工作。 1.年龄35周岁(含)以下;
  2.本科及以上学历,法律、财经类相关专业;
会计主管 3.有2年以上银行柜面业务工作经验;具有一定的客户资源;
  4.具有丰富的社会资源者可以适当放宽条件。
营业部 若干 负责网点上门客户的厅堂营销、客户服务及厅堂环境、机具的管理工作。 1.年龄35周岁(含)以下;
  2.本科及以上学历,法律、财经类相关专业;
大堂经理  
  3.身体健康,品行端正,形象气质佳;具备销售技巧、服务经验和突发事件处理能力;
  4.弋阳籍、具备银行大堂经理岗位工作经历、曾任职多岗位者优先;
  5.具有丰富的社会资源者可以适当放宽条件。
营业部 若干 3.办理柜面现金与非现金操作业务。 1.年龄28周岁(含)以下;
  2.专科及以上学历,法律、财经类相关专业;
柜员/代办员  
  3.身体健康,品行端正,形象气质佳;
  4.弋阳籍、有银行柜面业务工作经验者优先;
   
  5.具有丰富的社会资源者可以适当放宽条件。

  

(编辑:鲁春会)
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