2017年中国民生银行招聘博士后研究人员

　　根据发展需要，中国民生银行现联合国内知名大学及科研机构面向社会公开招收2018年博士后研究人员。我们热诚欢迎海内外高素质、复合型人才以民生银行为平台，参与对中国金融改革发展和商业银行业务经营的研究、实践和探索。有关事项公告如下：

　　一、招收条件

　　(一)具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，无不良记录。

　　(二)最近两年在国内外获得博士学位或将于2018年毕业的博士研究生，或新由其它博士后科研流动站(工作站)出站的博士后研究人员，品学兼优，年龄在35岁以下。

　　(三)具有经济、金融、管理、计算机等相关专业知识背景和较强的数理分析能力，具有较强的研究能力和敬业精神，能够尽职尽责完成博士后研究工作(对博士后课题及博士后人员的具体专业要求详见附件1)。

　　(四)具备全脱产在本站从事博士后研究工作的条件，不得兼职从事博士后研究工作。

　　(五)同等条件下，有银行、金融机构工作经验者优先。

　　二、博士后研究课题

　　(一)宏观审慎背景下股份制商业银行发展模式研究

　　(二)资产证券化与商业银行资产负债表重构问题研究

　　(三)商业银行交叉销售体系与实施路径研究

　　(四)商业银行综合化经营战略实施研究

　　(五)文化传媒产业格局及趋势研究

　　(六)社区金融商业模式研究

　　(七)线上线下多渠道整合及实施研究

　　(八)当前监管环境下商业银行金融市场业务发展研究

　　(九)新形势下的商业银行信用风险管理研究

　　(十)资产证券化风险管理研究

　　(十一)我国商业银行对公信贷投向趋势研究及应对策略

　　(十二)先进技术与工具在零售业务风险管理领域的研发与运用研究

　　(十三)零售业务全面风险管理体系研究

　　(十四)理财业务大类资产配置模型研究

　　(十五)我国消费金融公司现状以及未来发展前景研究

　　(十六)商业银行参与国内REITs发展的模式分析

　　(十七)商业银行金融市场风险管理组织架构优化分析

　　(十八)战略导向下的商业银行流动性风险管理研究

　　(十九)大数据在银行业的应用研究

　　(二十)人工智能技术在商业银行的应用研究

　　(二十一)民生银行商学院信息化的创新模式探索与应用研究

　　(二十二)商业银行知识管理体系构建及应用研究

　　(二十三)商业银行集团并表管理研究

　　(二十四)新时期民营银行发展策略研究

　　(二十五)民生银行服务民营企业机制研究

　　(二十六)新时期金融支持产业结构升级战略研究

　　(二十七)城市更新业务研究

　　(二十八)房地产周期研究