2018成都银行校园招聘138人公告(2)

　　（二）招聘条件

　　1、总行管理培训生

　　（1）2018年全日制硕士研究生及以上学历应届毕业生，本科、研究生均就读于国内"双一流"大学或国（境）外一流大学，专业不限。

　　（2）通过大学英语六级考试（520分以上）或达到相应等级英语水平。

　　（3）27周岁及以下，特别优秀者，年龄可适当放宽。

　　2、总行软件开发岗

　　（1） 2018年全日制本科及以上学历应届毕业生，计算机相关专业。

　　（2）熟悉C或JAVA等语言，能独立完成程序模块的详细设计、软件开发及单元测试工作。熟悉数据库知识，熟练掌握SQL语法。对B/S,C/S等系统架构有一定的了解，具备良好的系统思维能力、判断力及问题解决能力。

　　（3）通过大学英语四级考试，或达到相应等级英语水平。

　　（4）本科生24周岁及以下，硕士研究生27周岁及以下。特别优秀者，年龄可适当放宽。

　　3、分行、直属支行综合金融岗

　　（1）2018年全日制本科及以上学历应届毕业生，经济学、法学、管理学、理学等相关专业。

　　（2）通过大学英语四级考试，或达到相应等级英语水平。

　　（3）本科生24周岁及以下，硕士研究生27周岁及以下。

　　（4）特别优秀者，专业和年龄可适当放宽。

　　注：国（境）外高校毕业生须于2018年7月前获得学历学位证书和国家教育部学历学位认证。

　　（三）高校贫困毕业生就业支持政策

　　根据国家相关扶贫政策，对于满足以下任一条件的高校贫困毕业生，如符合成都银行招聘条件，同等条件下优先录用。

　　—持有户籍所在地民政局出具的城乡低保家庭证明；

　　—持有所在高校出具的已纳入贫困生库证明；

　　—获得国家励志奖学金或助学金。