2017年浙江民泰商业银行湖州分行招聘负责人公告

　　第一部分：招聘岗位与应聘条件

　　一、招聘岗位：办公室负责人

　　(一)岗位职责：

　　1、统筹负责分行行政管理：做好分行保密、机要、印信、发文、档案、来文来信来电来访、行为规范管理、党工团妇等工作;负责各类重要会议的筹备协调、材料起草及会议记录，负责会议决议的督办、催办工作。

　　2、统筹负责分行人力资源管理：组织实施分行员工的招聘、配置、考核、培训、薪酬福利工作等，建立分行人才梯队和储备，管理并不断优化分行员工的人事关系。

　　3、统筹负责分行的消防、安保工作：防范事故发生，协调有关部门做好消防及综合治理工作并对分行营业网点安全保卫工作作指导和检查。

　　4、负责分行的对外接待工作、公共关系的建立及维护。

　　4、统筹管理分行品宣、科技、后勤、固定资产、基建等工作。

　　5、完成领导交办的其他工作。

　　(二)应聘条件：

　　1.40周岁以下，本科及以上学历;

　　2.有3年及以上办公室管理经验或银行同业经验优先;

　　3.具有较强的综合分析和沟通协调能力;

　　4.湖州户籍或在湖州工作2年以上者优先考虑。