2017年贵阳银行小微事业部招聘16人

　　一、招聘岗位及职责

　　(一)招聘岗位：

　　客户经理协理岗16人(贵阳地区10人、都匀地区2人、毕节地区2人、六盘水地区2人)。

　　(二)岗位职责：

　　1、负责收集及录入我行小微标准化产品资料;

　　2、协助部门进行营销管理工作。

　　二、招聘方式及条件

　　(一)招聘方式：定点定向招聘。

　　(二)招聘条件：

　　1、年龄在22—28岁，具备良好的思想品德,无任何不良纪录，身体健康，五官端正;

　　2、全日制本科以上学历，有客户服务经验或银行相关从业经验优先;

　　3、具有较强的营销意识、营销能力和团队协作能力;

　　4、吃苦耐劳，服从分配，有强烈的责任感;

　　5、熟练使用办公软件。

　　三、用工形式及薪酬标准

　　(一)本次招聘的人员工资待遇将按《劳动法》的规定，用工方式由贵州林城人才派遣有限责任公司与聘用人员签订劳动合同，派遣至贵阳银行工作。

　　(二)基本薪酬标准为3000元以上(含个人五险一金)，效益工资按业务量进行核算。