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2017年江西九江银行村镇银行社招27人
一、应聘基本条件
(一)具备良好的职业素养、团队意识和强烈的事业心、责任心;具有服务意识和奉献精神,勇于承担工作压力,认同九江银行企业文化。
(二)身心健康,正直诚实,无不良记录。
(三)熟悉银行业务相关的法律法规,具有良好的风险控制意识。
(四)符合外部监管机构和九江银行对于亲属回避的相关要求。
(五)意愿在九江银行村镇银行提供的平台上艰苦奋斗实现个人价值,并服从行内岗位调剂。
(六)具有银行等机构相关岗位从业经验人员需提供劳动合同、工作鉴定证明(含原从业经历无不良表现的证明,加盖单位公章)、社保缴费证明等材料。
(七)原则上拟录用人员要求于录用通知发送后15个工作日内到岗,入职后30个工作日内将档案调入本行或本行指定人事代理机构。
(八)原则上户籍要求为九江银行村镇银行所在市区及下辖县域(以户口本为准)或配偶为九江银行村镇银行所在市区及下辖县域户籍(请提供相关证明),具有较强稳定性。
二、招聘职位及条件
招聘职位 | 招聘机构 | 人数 | 职位描述 | 职位基本要求 |
高级管理 人员 | 景德镇昌江九银村镇银行 | 1人 | 从事经营管理、市场营销及内部管理等工作 | 1.大专以上学历。 2.年龄40周岁以下(1977年1月1日后出生)。 3.具有4年以上当地银行业务营销、信贷工作经历且具有2年以上当地银行一级支行或一级部门主要负责人工作经历。 4.具有较强的市场开拓与团队管理能力。 5.当地县域户籍且特别优秀者条件可适当放宽。 |
奉新九银村镇银行 | 1人 | |||
客户 经理 | 北京大兴九银村镇银行 | 4人 | 负责公司金融、个人金融业务营销;负责为客户授信、票据融资、财富管理等提供服务。拓展客户群体,推动与客户在业务上深度合作。 | 1.具备银行同业经验者:(1)初始学历为全日制大专及以上学历;(2)年龄30周岁以下(1987年1月1日后出生);(3)具有2年及以上银行客户营销、信贷管理相关岗位工作经历(不含柜面工作经验及实习经验)。 2.无银行同业经验者:(1)初始学历为全日制大专及以上学历,财经类、管理类、法律类等相关专业;(2)年龄25周岁以下(1992年1月1日后出生),研究生28周岁以下(1989年1月1日后出生);(3)2015届至2017届毕业生。 3.同等条件下,贫困大学生或取得银行业专业人员职业资格证书者或具有丰富客户资源者或当地户籍优先。 |
日照九银村镇银行 | 2人 | |||
景德镇昌江九银村镇银行 | 4人 | |||
柜员 | 北京大兴九银村镇银行 | 6人 | 办理柜面现金与非现金操作业务。 | 1.具备银行同业经验者:(1)初始学历为全日制大专及以上学历;(2)年龄28周岁以下(1989年1月1日后出生);(3)具有1年及以上银行相关岗位工作经历(不含实习经历)。 2.无银行同业经验者:(1)初始学历为为全日制大专及以上学历,财经类、管理类、法律类等相关专业;(2)年龄25周岁以下(1992年1月1日后出生),研究生28周岁以下(1989年1月1日后出生);(3)2015届至2017届毕业生。 3.同等条件下,贫困大学生或取得银行业专业人员职业资格证书者或具有丰富客户资源者或当地户籍优先。 |
日照九银村镇银行 | 6人 | |||
奉新九银村镇银行 | 3人 |
三、简历投递
1.登录九江银行官网 http://www.jjccb.com 点击右上角“人才招聘”专栏,进入人才招聘系统,完成注册及简历填写后,进行在线简历投递,每人只限报一岗位(请使用Google、火狐、IE浏览器进行登录及简历投递)。
2.个人简历附件部分需上传材料为:学历及学位证书(或应届生就业推荐表)、身份证、一寸免冠彩色近照、工作证明、相关资格证书、获奖证书、近期五寸生活照等相关资料。
3.本次招聘除九江银行官网在线简历投递外,不再接受其他形式简历投递。
4.简历投递时间:2017年3月30日-2017年5月1日。