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2017年浙江诸暨农商银行招聘若干负责人

发布时间:2017-03-27 10:23:01 分类:农村信用社招聘 作者:liap 来源:农商银行招聘
【导读】2017年浙江诸暨农商银行招聘若干负责人,招聘报名截止日期2017年4月23日,应聘流程简历投递→简历筛选→面试→考察→体检(外招)→录用通知。

  一、选聘职位、范围和方式

  (一)选聘职位

  支行行长、部门经理若干名;

  (二)对象范围

  绍兴市金融系统内(含本行)符合条件的在岗正式编制员工;

  (三)选聘方式

  采取面试与组织考察相结合的方式,根据面试综合成绩和考察评价情况,经研究确定人选。

  二、报考条件

  参加竞聘人员须具备以下条件:

  (一)具有良好的思想政治素质和较高的政策理论水平,认真贯彻执行党和国家的经济金融方针政策,遵纪守法,作风正派,品行端正,廉洁自律,身体健康,无不良行为记录;

  (二)事业心、责任心较强,具有较强的组织协调管理能力和风险控制能力,竞聘支行行长的还需具有较强的市场开拓能力,竞聘部门经理的还需具有较强的创新能力;

  (三)全日制本科及以上学历,年龄在40周岁(含)以下;

  (四)从事金融工作5年以上,且具有3年及以上团队管理经历,熟悉金融业务知识及相关的法律法规。

  特别优秀的,条件可适当放宽。

  三、应聘流程

  简历投递→简历筛选→面试→考察→体检(外招)→录用通知

  四、应聘方式

  有意应聘者请登录诸暨农商银行网站(http://www.zhujibank.com/),进入“人才招聘”栏目下载“诸暨农商银行竞聘登记表”、“诸暨农商银行竞聘基本信息表”,如实、完整填写后发送到电子邮箱:zjnshshezhao@163.com。对初审合格者,由本行通知参加面试,并择优选聘,谢绝来访。本行会采取相应的保密措施,为应聘者创造合适的应聘环境和条件。

(编辑:liap)
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