2017年河北沧州农村信用社|农商银行招聘100人公告

为满足沧州农商银行实际工作需要,河北省农村信用社联合社沧州审计中心委托第三方机构为沧州农商银行进行本次派遣工的选拔工作，现将有关事项公告如下：

一、用工原则和方式

坚持德才兼备的选拔标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，采用笔试与面试相结合的方式，坚持客观公正，全面高效，选拔出适应岗位需求的优秀人员。

二、组织实施

本次选拔使用劳务派遣工在沧州审计中心党委的监督下进行，具体实施工作委托第三方机构统一组织。

三、用工岗位及要求

根据工作业务需求，此次共计划选用业务岗位劳务派遣工100人，其中柜员岗30人 ，大堂经理岗6人，客户经理岗64人。经选拔合格的人员，由劳务派遣公司与其订立劳动合同，派遣到沧州农商银行辖内的基层营业网点工作。

四、用工条件

(一)遵纪守法，诚实守信，具有较强的责任心和良好的职业操守及团队精神。

(二)熟悉党和国家的金融方针政策、金融法律法规，热爱农村金融事业。

(三)年龄条件。1991年1月1日以后出生。有特殊资源的，经沧州农商银行党委研究同意，上报审计中心党委批准后，年龄可放宽到1986年1月1日以后出生。

(四)学历条件。

报考人员学历要求为：全日制本科及以上学历

报考人员专业要求为: 经济学(门类)、金融学(类)、财务管理、会计学、计算机(类)等专业。

为适应当地港口外贸业务和开拓外贸客户需要,渤海新区支行、南大港支行、黄骅支行计划招收英语专业人员。

为培养部分专业型人才，计划招收法学、人力资源管理等部分专业人员不超过10%。

(五)为稳定员工队伍，便于市场营销和业务拓展，对户籍所在地或居住地在本县(区)域内的报名人员优先选用。

(六)身体健康，具有正常履行职责的身体条件。

(七)有下列情形之一者，不得报名：

1.曾被判刑、劳动教养的;

2.曾因工作失误或经济案件给所在单位造成重大损失的;

3.未满18周岁的;

4.有赌博、吸毒、嫖娼等不良行为记录的;

5.有违法违纪等不良记录的;

6.处分期限未满或者正在接受纪律检查，以及有犯罪记录、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

7.本人及父母、配偶在农村信用社系统内有不良贷款或为他人担保的贷款形成不良未偿还的。

8.有其他不适合从事金融工作的行为或特征的。