2016年江苏无锡农村商业银行长期招聘公告

发布时间:2016-12-23 13:55:08 分类:农村信用社招聘作者：liap 来源：农村商业银行招聘

【导读】2016年江苏无锡农村商业银行招聘考试公告，本公告为长期招聘公告，自公告发布之日起接受报名。

　　一、招聘的范围和对象

　　招聘分行行长1名，分行级副行长或行长助理若干名，业务管理人员若干名，客户经理若干名，综合柜员若干名。

　　二、基本条件

　　1、具有国民教育序列本科及以上学历。

　　2、良好的人际交往能力、沟通能力和积极的工作态度。

　　3、具备良好的职业道德，遵纪守法、品行端正，从业记录和社会信用良好。

　　4、分行行长、分行级副行长或行长助理年龄45周岁(含)以下，业务管理人员年龄40周岁(含)以下，客户经理年龄40周岁(含)以下，综合柜员年龄30周岁(含)以下。

　　5、常州市户籍，有固定居所，身体健康。

　　6、条件特别优秀或具有业务资源者，学历、年龄、从业年限等要求可适当放宽。

　　三、招聘岗位及要求

　　(一)分行行长(1名)

　　要求：年龄45周岁(含)以下，国民教育序列本科及以上学历，具有5年(含)以�仙桃狄谢愎芾砭椋�2年(含)以上同级或相近职级管理经验，符合银监会规定的任职资格条件，具有较强的经营管理、组织协调及分析决策能力，熟悉常州地区经济和金融市场环境，具有较强的市场营销能力和风险把控能力。

　　(二)分行级副行长或行长助理(若干名)

　　要求：年龄45周岁(含)以下，国民教育序列本科及以上学历，具有5年(含)以上商业银行基层管理经验，2年(含)以上同级或相近职级管理经验，符合银监会规定的任职资格条件，具有较强的经营管理、组织协调及分析决策能力，熟悉常州地区经济和金融市场环境，具有较强的市场营销能力和风险把控能力。

　　(三)业务管理人员(若干名)

　　要求：年龄40周岁(含)以下，国民教育序列本科及以上学历，具有3年(含)以上商业银行公司、财务、科技、风险、合规等相关部门管理工作经验，熟悉商业银行财务管理体系和本地财税、会计政策法规;熟悉商业银行本外币会计管理政策、制度及流程，熟悉商业银行本外币会计结算业务、内控管理及会计电子化应用;熟悉商业银行授信业务评估及贷款业务流程;熟悉商业银行授信产品、流程及要求;具有较强的业务分析能力、风险识别能力及评估能力等。

　　(四)客户经理(若干名)

　　要求：年龄40周岁(含)以下，国民教育序列本科及以上学历，具有2年(含)以上银行相关岗位工作经验和较强的文字功底，熟悉银行存贷款业务、票据业务等金融业务产品和行业市场，具有较强的营销能力和风险识别控制能力。

　　(五)综合柜员(若干名)

　　要求：年龄30周岁(含)以下，国民教育序列本科及以上学历，具有2年(含)以上银行综合柜员岗位工作经验，熟悉票据、支付结算和个人业务操作流程，具有相关上岗资格证。

(编辑：liap)

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