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其实不然,一分钟的自我介绍,一段简短的自我评价,短短的几十秒或几分钟,能否从容应对面试官提出的所有问题能沉着应答,拿下考官顺利通关其中的奥秘并不可轻视。
你认为你在工作中的成就是什么?
面试要点参考:了解对方对“成就”的理解,了解对方能力的突出点,是否能客观的总结回顾自我
你以前在日常工作中主要处理些什么问题?
面试要点参考:通过对方对自己工作的归纳判断其对业务的熟练程度和关注度。可依此继续追问细节。
以前工作中有过什么良好的建议和计划?
面试要点参考:了解对方对工作的改善能力。要追问细节,避免对方随意编造或夸夸其谈。
你最喜欢的工作是什么?为什么?请谈谈你在选择工作时都考虑哪些因素?如何看待待遇和工作条件?
面试要点参考:可判断对方的分析能力和自知力
你对工作有什么希望和要求?
面试要点参考:能大胆而客观地提出要求的优先,提出不切实际要求的可不予考虑。
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