2016银行招聘考试面试指导：进银行考生必备的面试素质

　　其实，通过同学间的交流，我们不难发现，大家感叹最多的就是“这些题目我准备过，但是一紧张就什么都忘记了”，“我都不知道问了什么，也不记得我说了什么”、“这题太难了，见都没见过，完全没思路”……无论是否准备过,总结大家失利原因主要有:①紧张情绪;②对面试形式不够了解;③对面试题目理解不充分，不能灵活应对。那么，面对这些原因，我们到底应该怎样应对?不甘心输在秋招,金融梦想还在燃烧,我们是否还有机会重来一次?在有限的时间内又该如何针对性的调整，接下来我们就具体探讨一二。

　　首先，大家需明确进入银行的机会依然存在。因为各银行会根据自己的业务需要和秋招情况在来年的三四月份展开春招，所以，这次进不了银行，没有关系，只要我们准备充足就可以在春招之际实现自己的银行梦。

　　其次，面试教训要吸取。面对面试的紧张，我们大家需要做的是将面试变成常态，让自己能够从容应对。建议各位在春招时，能够针对银行面试的基本问题提前准备，并将其内化，甚至可以借助同学、家人和专业老师组织参与面试模拟练习，增强自己的临场感和应变适应能力。

　　再次，面试题目早知道。根据秋招的各行面试情况，我们要熟悉银行面试的基本特点和题型。银行面试的形式一般分为两种，无领导小组讨论和半结构面试，在无领导小组面试中各行虽所引用题材不一样，但是大多集中在开放类、选择类、排序类和操作类题目，我们只要了解各题目特点和应对技巧就可以顺势而为，因势利导，在无领导小组讨论中获胜。至于半结构化面试的应对技巧，如果大家能够做好自我剖析和简历解读，从容应对关于自我认知和求职动机等类型的题目，就为自己进入银行又上了一份保险。

　　最后，希望大家能够调整心态，积极备考，充分应对，在春招中一举拿下心仪银行的岗位，成为一名金融人。
 

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