2015浙商银行招聘考试北京分行招34人

　　一、应聘基本条件

　　(一)负责、诚信，沟通、合作良好;

　　(二)从业记录和社会信用良好;

　　(三)原则上要求大学本科及以上学历;

　　(四)应聘部门负责人的年龄原则上在40周岁以下，其他岗位的年龄原则上在35周岁以下;

　　(五)身体素质良好;

　　(六)具有岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力。

　　二、发展空间与薪酬福利

　　1、为不同条线岗位的员工设定不同的职业发展平台与成长空间，通过专业培训、岗位轮换与绩效辅导，帮助员工专注于提高自身业务素质与职业技能，形成个人在本专业领域的职业竞争力，以谋求更大的发展空间，实现银行与员工的“双赢”。

　　2、为员工提供在同业中具有竞争力的薪酬福利水平，考核体系务实、公正，福利保障全面、完善。

　　三、应聘须知

　　1、报名方式：有意应聘者请点击“点我应聘”进行报名，简历投递截止日期：2015年12月20日。

　　2、应聘者信息将予以严格保密，所有资料恕不退还。