您当前位置: 金融招聘 > 银行招聘 > 人民银行考试招聘大堂经理经常出现的面试问题

人民银行考试招聘大堂经理经常出现的面试问题

发布时间:2015-09-11 13:56:42 分类:面试指导 作者:华图教育 来源:华图教育
【导读】人民银行考试招聘大堂经理经常出现的面试问题,问题有给我三个理由,为什麼我必须要录取你、说说看什麼叫股改?你认为股改要成功最关键因素在哪里?等等相关问题。

  1.给我三个理由,为什麼我必须要录取你。

  ①、丰富的人脉

  ②、对上级领导的服从

  ③、良好的团体合作精神

  ④、很强的沟通协调能力

  ⑤、具有很强的社会背景

  ⑥、具有多年相关工作经验

  ⑦、高度责任感,对企业的忠诚

  ⑧、具有应聘职位的专业知识及技能

  ⑨、很强的学习能力,有很大的提高空间和发展潜力

  2.说说看什麼叫股改?你认为股改要成功最关键因素在哪里?

  答:股改即上市公司股权分置改革,是通过非流通股股东和流通股股东之间的利益平衡协商机制,消除 A股市场股份转让制度性差异的过程。

  3.试述中美日三国央行总裁名字

  美国→柏南克 (联邦准备理事会主席,接替葛林斯班)

  日本→福井俊彦在2003年3月20日接替速水优,成为日本央行总裁

  中国→周小川先生 (中国人民银行总裁)

  附:台湾→彭怀南先生 (中央银行总裁)

(编辑:admin)
2022银行秋招模考大赛
华图金领人APP下载
关于我们
联系我们 加入我们
联系我们
在线咨询
微信订阅

第一时间获取资讯动态

客户端下载

随时随地想学就学