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2016年浙江台州路桥富民村镇银行招聘岗位和要求
【导读】下面是2016年浙江台州路桥富民村镇银行招聘岗位和要求，请有意向的考生抓紧时间根据自身的报名条件进行报名。
2016年浙江台州路桥富民村镇银行招聘岗位和要求
| 招聘岗位及条件要求 | ||||
| 岗 位 | 职数 | 学 历 | 专 业 | 其他要求 |
| 总行综合部总经理 | 1 | 大学本科及以上学历 | 管理相关专业 | 年龄35周岁（含）以下，擅长沟通及协调，对综合办全方位工作熟悉，并具备较强的对内工作协调能力及外联能力，从事银行相关工作经验5年以上。 |
| 总行市场部总经理 | 1 | 大学本科及以上学历 | 金融、财会、市场营销等经济管理类或相关专业 | 年龄35周岁（含）以下,擅长对外交流和沟通，有较强的组织能力，有丰富的客户资源，银行从业经验5年以上。 |
| 支行行长/营业部总经理 | 3 | 大学本科及以上学历 | 金融、财会、市场营销等经济管理类或相关专业 | 年龄35周岁（含）以下，从事银行工作4年以上，从事市场开拓或客户管理2年以上，精通银行客户关系管理流程，有较强的市场开拓能力和组织协调能力，有从事同岗位经历者优先。 |
| 总行综合部人事与薪酬 | 1 | 大学本科及以上学历 | 人力资源管理或相关专业 | 年龄35周岁（含）以下，从事银行薪酬考核管理工作2年以上，熟练银行薪酬考核体系，具有较强的专业知识能力和一定的管理经验，擅长沟通及协调。 |
| 总行综合部文秘 | 1 | 全日制普通高校大学本科及以上学历 | 文秘、汉语言文学等相关专业 | 年龄30周岁（含）以下，具有较强的专业知识能力和扎实的文字功底，较强的责任心和综合协调管理能力，有从事银行综合文秘工作经历者优先。 |
| 支行拓展部门主管 | 若干名 | 大学专科及以上学历 | 金融、财会、市场营销等经济管理类或相关专业 | 年龄35周岁（含）以下,擅长对外交流和沟通，有较强的市场拓展、营销能力和组织能力，有一定的客户资源，银行从业经验3年以上。 |
| 支行风险经理 | 3 | 大学本科及以上学历 | 金融、法律或相关专业 | 年龄35周岁（含）以下。熟悉相关法律法规，工作严谨、细致，有较强的责任心和学习能力，有从事银行同岗位工作经验者3年以上。 |
| 支行风险内勤 | 1 | 大学本科及以上学历 | 金融、法律或相关专业 | 年龄35周岁（含）以下。熟悉相关法律法规，工作严谨、细致，有较强的责任心和学习能力，从事银行信贷或风险管理2年以上。 |
| 支行会计主管 | 2 | 大学专科及以上学历 | 金融、会计、财务管理等经济管理类专业 | 年龄30周岁（含）以下。熟悉相关业务知识，有较强的责任心，有较强的沟通能力，有从事银行柜员工作经验者3年以上。 |
| 客户经理 | 若干名 | 全日制普通高校大学专科及以上学历 | 金融、财会、市场营销等经济管理类或相关专业 | 年龄27周岁（含）以下,擅长对外交流和沟通，有较强的市场拓展、营销能力，有一定的客户资源。。有二年银行客户经理经验者学历、年龄可适当放宽。 |
| 综合柜员 | 若干名 | 全日制普通高校大学专科及以上学历 | 金融、会计、财务管理等经济管理类专业 | 年龄25周岁（含）以下,形象气质佳，有较强的沟通能力和亲和力，具有服务意识。 |
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