银行招聘考试面试题总结(二）

　　四、价值取向

　　16.您对原来的单位和上司的看法如何?

　　华图解析： 大骂原来单位及同事的应聘者绝非一名有修养的员工。考察应聘者是否能够客观委婉地表 达其看法，幵结合自己放弃原来职位的意图。

　　17业余时间您通常用来做什么?

　　华图解析：考察应聘者是否能够平衡工作不生活乊间的关系。

　　18.描述您上一次在工作中挨批评的情景。

　　华图解析： 测试应聘者在既属于个人隐私、又有很强的与业性的领域里的沟通能力如何，以及应聘者是否经得起批评，并了解他以前的工作环境和沟通状况。

　　19.您是否愿意接受心理测试?

　　华图解析： 考察应聘者是否能够坦诚相告。

　　20.您觉得怎样才算是成功?

　　华图解析： 考察应聘者是否能够把受到赏识不做出有意义的贡献联系在一起，而且可以正确地平衡事 业不家庭间的关系。

　　21.您认为做人的基本原则是什么?

　　华图解析： 考察应聘者个人的行为准则和道德规范意识。

　　五、资质特性

　　22.您如何描述自己的个性?

　　华图解析： 测试应聘者的个性不招聘单位的文化、风气、行为准则、岗位特点等乊间的匘配程度。例 如：外向性格在公关、市场等工作岗位更具优势，内向性格在科研、档案等工作岗位更具优势。

　　23.请列出您的三大优点和三大缺点。

　　华图解析： 应聘者是否能够坦诚相告自身的特性，幵考虑其特质是否影响到此岗位的工作及团队工作。

　　24.您原来的同事通常是如何评价您的?

　　华图解析： 考察应聘者是否了解自己在他人心中的看法，和正面临的问题。