华图银行考试招聘信息:jinrongkaoshi
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招聘岗位与应聘条件
一、分行办公室
(一)文秘宣传岗(1人)
岗位职责:主要负责分行的文秘、宣传等工作。
应聘条件:
1、35周岁以下,本科及以上学历,新闻、行政管理相关专业;
2、二年以上金融机构或大中型企业办公室、综合管理工作经验或在报社从事过编辑工作者优先;
3、熟悉公文写作,具备较强的文字表达、组织管理能力和沟通协调能力,熟练Excel、Word等办公软件操作;
4、丽水户籍或在丽水工作二年以上者优先考虑。
(二)综合管理岗(1人)
岗位职责:主要负责办公室综合事务、行政接待等工作
应聘条件:
1、35周岁以下,大学本科以上学历。
2、能熟练操作office办公软件,具有良好的沟通能力、表达能力,形象好、气质佳;
3、思想品德端正,工作作风良好,热爱本职工作,工作责任心强、具有良好的服务意识和团结协作精神。
4、丽水户籍或在丽水工作二年以上者优先考虑。
二、分行风险管理部
(一)尽职评价岗(1人)
岗位职责:指导、监督分支行尽职评价工作的开展;按要求开展授信业务尽职评价,出具尽职评价报告与问责方案;授信尽职评价操作规程等规章制度的制定。
应聘条件:
1、40周岁以下,本科及以上学历,经济、金融类相关专业;
2、2年以上银行信贷条线工作经验,熟悉国家经济金融政策及相关法律法规;
3、熟悉信贷业务操作流程,熟悉信贷业务特点及风险管理要求。
4、丽水户籍或在丽水工作二年以上者优先考虑。
(二)检查辅导岗(1人)
岗位职责:协助领导完成对全行各分支机构的风险、合规工作检查;起草现场检查报告等文书,及时跟进监督检查,问题整改,总结检查情况对现有业务流程及现有制度等提出完善与改进建议;帮助部门理解和遵循我行政策及内部控制的要求。
应聘条件:
1、40周岁以下,本科及以上学历,经济、金融类相关专业;
2、二年以上银行风险管理工作经验,具有一定的风险识别、防范和化解能力;
3、具有较强的市场分析、数据分析能力;
4、丽水户籍或在丽水工作二年以上者优先考虑。
三、分行市场管理部
(一)存款管理岗(1人)
岗位职责:根据全年存款增长目标,督促机构完成存款任务;监管部门存款政策解读及转发分支行落实,配合监管部门做好相关存款调研工作;拓展存款增长方式,做好存款管理方案制定工作及相应的考核,任务分配及营销策划。
应聘条件:
1、35周岁以下,本科及以上学历,经济类、金融类、营销类相关专业;
2、具有二年以上银行相关工作经历;
3、具有银行产品及结算工作经验,掌握银行基本知识;
4、工作积极主动,具有较强的沟通、协调能力;
5、丽水户籍或在丽水工作二年以上者优先考虑。
(二)产品经理岗(1人)
岗位职责:对我行新产品的营销以及阶段性的营销活动进行指导;协助部门总经理开发新产品或对现有产品进行技术改进;对我行业务的发展和当地市场的环境进行分析。
应聘条件:
1、40周岁以下,本科及以上学历,金融类专业;
2、两年以上银行信贷管理工作经历;
3、熟悉国家经济、金融方针政策及监管机构对信贷业务的监管要求;
5、丽水户籍或在丽水工作二年以上者优先考虑。
四、分行法律合规部
(一)合规管理岗(1人)
岗位职责:主要负责分行规章制度的建设、合规风险的管理工作。
应聘条件:
1、本科及以上学历,金融、财经、法律等专业;
2、一年以上银行合规、法务工作经验;
3、熟悉金融法规、政策及银行规章制度,具备较强的法律合规意识;
4、丽水户籍或在丽水工作二年以上者优先考虑。
五、分行营业部
(一)综合柜员(1人)
岗位职责:办理现金业务等前台综合业务;办理结算业务、联行业务等非现金业务。
应聘条件:
1、年龄26周岁以下,有银行同岗位工作经验或有技能特长的可适当放宽;
2、大专及以上学历,金融、经济、会计专业优先;
3、具有良好的沟通能力、表达能力,形象好、气质佳;
4、有较强的敬业精神,品行端正,无违规违纪等不良记录;
5、丽水户籍或在丽水工作二年以上者优先考虑。
(二)大堂经理(1人)
岗位职责:协助网点负责人对本网点的优质服务情况进行管理和督导,及时纠正违反规范化服务标准的现象。分流客户、识别客户,接受客户咨询等服务工作,向客户介绍我行的产品等工作。
应聘条件:
1、年龄35周岁以下,大专及以上学历,金融、经济、会计专业优先;
2、具有良好的沟通能力、表达能力,形象好、气质佳;
3、具备银行基本知识,有银行相关工作经验,有较强的敬业精神,品行端正;
4、丽水户籍或在丽水工作二年以上者优先考虑。