2015福建海峡银行招聘考试信用卡部招人

　　关键词：2015福建海峡银行招聘考试信用卡部招人，报名截止日期为2015年8月31日。联系人：方先生、杨女士，联系电话：0591-87802271。

　　一、审批岗

　　岗位职责：

　　1、制定信用卡授信政策，根据授信政策，分解目标任务，组织开展信用卡审批工作;

　　2、负责所属授信审批提交三级授信审批权限申请件的审批工作;

　　3、 分析信审环节的风险成因、风险程度，提出改进意见，制定风险防范措施。

　　应聘条件：

　　1、全日制本科及以上学历，35周岁以下;

　　2、具有5年(含)以上银行审批、征信等工作经验;

　　3、具有较强的工作责任心，具有较强的沟通协调和创新能力。

　　二、催收岗

　　岗位职责：

　　1、建立，完善地区中前期账户的电话催收策略;

　　2、拓展外部查询渠道，建立外访工作制度;

　　3、逾期账户属地信息的更新;

　　4、承担贷后管理岗，委外催收管理岗，欺诈防控岗相关职责;

　　5、完成上级交办的其他工作。

　　应聘条件：

　　1、大学本科以上学历，35周岁以下;

　　2、有3-5年银行或小贷公司等金融机构催收工作经验(优先);

　　3、熟悉风险管理、信用卡知识;

　　4、具有较强的工作责任心，具有较强的沟通协调和创新能力。

　　三、市场营销策划岗

　　岗位职责：

　　1、根据年度业务目标，结合银行卡品牌战略、目标市场及产品定位，策划合适的营销策略;

　　2、开展市场调研，编制并执行新产品上市策划方案，包括品牌推广方案、广告宣传策划及优惠活动等，并对活动效果进行评估.

　　应聘条件：

　　1、大学本科及以上学历、35周岁以下;

　　2、具有大型商超、传媒广告、地产的营销策划、旅游策划、网络策划等相关工作经验优先;

　　3、具有美团网，携程网，征途网，大众点评网等大型网络公司营销策划人员优先。

　　4、具有较强的工作责任心，执行力，沟通协调和营销策划能力。

　　四、财务管理岗

　　岗位职责：

　　1、负责部门日常财务、会计核算等管理工作;

　　2、参与卡中心采购招投标日常工作及监控卡中心采购工作的财务合规性

　　3、按照总行相关制度要求及时制定或修订配套办法;

　　4、定期检查分中心财务合规性并组织分中心培训;

　　5、负责报送部分监管类统计报表。

　　应聘条件：

　　1、正规院校全日制本科及以上学历;

　　2、能够承担适当加班;

　　3、具备3年以上财务管理工作经验;

　　4、具有信用卡行业财务工作经验，或者具有财务分析经验，持有CPA或ACCA、CMA等证书者优先考虑。

　　五、运营岗

　　岗位职责：

　　1、负责制定和发布信用卡业务需求管理办法和业务需求标准;

　　2、负责统一受理并审核业务部门的信息技术开发需求，规范业务部门需求编写，汇总整合业务需求;

　　3、负责牵头审核业务部门开发需求与系统功能的一致性;

　　4、参与业务部门组织的相关项目可行性论证工作，配合技术部开展需求分析等工作;

　　5、负责跟踪、调研同业运营管理情况及业内发展动态，组织专题研究，支持、配合业务创新;

　　6、结合业务规划和系统功能，为业务部门提供运营解决方案，做好业务支持工作。负责主导数据测试技术优化，统筹规划管理测试环境;

　　7、制定测试方案计划，负责数据测试工作;

　　8、参与数据需求评审，配合技术部、业务部门开展需求分析和需求管理等工作;

　　9、负责组织验证数据上线及上线后监控工作;

　　10、结合业务规划和系统功能，做好需求数据质量管控工作;

　　11、负责相关系统参数管理工作。

　　应聘条件：

　　1、大学本科及以上学历，金融类或信息技术等相关专业;

　　2、四年以上相关工作经验;

　　3、熟悉银行基础业务知识、信息技术基础知识、风险管理知识;

　　4、思维严谨、逻辑性强，具有较好的文字功底和表述能力;

　　5、良好的人际沟通协调能力;良好的综合分析能力和项目管理能力。有PMP认证者优先。

　　六、直销岗

　　岗位职责：

　　1、在当地开展信用卡及相关收益产品的推广工作，完成本岗位级别既定的销售任务指标;

　　2、根据属地市场情况，结合信用卡中心及属地资源，策划并协助完成属地创新营销工作;

　　3、强化自身风险防控意识，做好前端风险防范工作;

　　4、识别客户需求，做好现有客户的维护工作;

　　5、金融服务点日常运营及管理;

　　6、上级主管交办的其他工作。

　　应聘条件：

　　1、大学专科及以上学历，金融、管理、市场营销类专业优先考虑;

　　2、有一线销售经验，具有良好的沟通能力、客户意识以及抗压能力;

　　3、性格外向、乐观、能吃苦耐劳、开拓进取，乐于接受挑战;

　　4、具有银行、保险、小贷、P2P、其他网络金融等金融从业经验(优先)

　　5、熟悉金融业、银行业法律知识;

　　6、掌握电脑操作基本知识，能熟练使用常用办公软件。

　　以上各岗位均要求认可我行企业文化，具备良好的职业操守，诚信勤勉，遵纪守法，身体健康，无过往不良记录。

　　请有意者点击“点我应聘”按钮，在线填写并提交应聘信息。