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农村信用社招聘特点

发布时间:2015-06-12 13:48:06 分类:农村信用社招聘 作者:华图教育 来源:华图教育
【导读】农村信用社招聘是针对农信社从业人员的行业门槛类考试,既然是门槛,就是基础,农村信用社招聘特点,涉及面广,各地差异性大、难度标准不统一。

农村信用社招聘特点

  农村信用合作社特点

  1、农民和农村的其他个人集资联合组成,以互助为主要宗旨的合作金融组织,其业务经营是在民主选举基础上由社员指定人员管理经营,并对社员负责。其最高权利机构是社员代表大会,负责具体事务的管理和业务经营的执行机构是理事会。

  2、主要资金来源是合作社成员缴纳的股金、留存的公积金和吸收的存款;贷款主要用于解决其成员的资金需求。起初主要发放短期生产生活贷款和消费贷款,后随着经济发展,渐渐扩宽放款渠道,现在和商业银行贷款没有区别。

  3、由于业务对象是合作社成员,因此业务手续简便灵活。

  农村信用合作社的主要任务是:依照国家法律和金融政策的规定,组织和调节农村基金,支持农业生产和农村综合发展,支持各种形式的合作经济和社员家庭经济,限制和打击高利贷。

  农村信用社招聘简介

  农村信用合作社(Rural credit cooperatives,农村信用社、农信社)指经中国人民银行批准设立、由社员入股组成、实行民主管理、主要为社员提供金融服务的农村合作金融机构。

  农信社现在正处于改革的过程中,改制成农村商业银行或农村合作银行是其方向之一,改革的重点是解决信用社产权制度与管理制度。优秀人才的引进和人员综合素质的整体提高是改革的关键点之一。

  农村信用社招聘招考对象

  基本条件:国家统招的2014年应届普通高等教育全日制本科及以上学历毕业生,报考人员必须获得国家认可的相应学历毕业证书、学位证书。

  各地区情况不一样,以具体公告为准。

  以上从农村信用合作社特点、简介、招考对象三个方面介绍农村信用社,供考生在报考农信社前的知识点了解。

(编辑:liap)
2019农信社备考
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