2013年北京中国民生银行总行营业部诚聘英才公告

　　中国民生银行总行营业部诚聘英才公告

　　中国民生银行于1996年1月在北京成立，是一家同时在上海和香港两地上市的全国性股份制商业银行，在中国境内(含香港)设有一级分行33家，总资产规模超过3.3万亿元，核心资本在英国《银行家》最新公布的全球1000家银行排名中列第54位，并于2013年入选“世界500强企业”。

　　在新的发展时期，中国民生银行确立了“做民营企业的银行、小微企业的银行和高端客户的银行”的战略定位和“特色银行、效益银行”的战略目标,力争打造具有核心竞争力和自身经营特色的中国最佳商业银行。2012年，中国民生银行资本收益率、资产收益率及利润率增幅在中国银行业名列前茅，在资本市场倍受推崇，为股东带来了丰厚回报。

　　中国民生银行总行营业部作为中国民生银行系统内成立最早、网点最多、规模最大、效益最好的分行，将人力资源视为企业发展的源动力，全力为金融专业人士打造成就价值的事业平台。为满足机构发展及业务转型需求，现诚邀各界金融精英及领域翘楚加盟，期待与您共享发展，共创未来!

　　一、招聘岗位及应聘要求

　　(一)中级管理岗位(支行行长、支行副行长和支行行长助理)(30人)

　　1.工作职责：

　　(1)规划支行整体业务发展，牵头开发客户资源，组织指导维护客户关系，组织推广和营销各类产品，统筹推动支行发展;

　　(2)主持或协助管理本支行行政管理工作，识别并培养部门关键人才;组织开展支行各条线绩效考核工作，提交相关预算建议及考核报告;

　　(3)监督辖内各项规章制度的落实，控制业务风险，确保合规经营。

　　2.任职要求：

　　(1)全日制大学本科(含)以上学历或取得硕士(含)以上学位;40周岁(含)以下;

　　(2)8年及以上金融从业经历，5年及以上团队管理经验;

　　(3)能全面理解国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，熟悉财政、税务、人民银行和监管部门对银行业务的要求;

　　(4)熟悉银行业的金融产品和服务，具有扎实的商业银行业务知识功底;

　　(5)具有解决复杂问题的能力，较强的计划与执行能力，具有较好的沟通、协调、领导能力，责任心强;

　　(6)具有较强的战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队，具备良好的职业道德及风险识别能力;

　　(7)特别优秀者可适当放宽年龄、学历、工作年限要求。

　　(二)产品经理岗位(公司业务产品经理、零售业务产品经理)(40人)